Dagligdags står han med en fot i praktiken, men med blicken vänd framåt i sin roll som projektledare.
Från snickare till projektledare
Med nio år i bagaget som snickare och lika lång erfarenhet inom det administrativa har Robert god förståelse för både hantverket och helheten som Länsbygg levererar. Den kombinationen gör att Robert får en speciell blick för detaljer, men också djupare, praktiska insikter som leder till en snabb implementering och direkt utveckling.
Som projektledare i Umeå har Robert en blandad arbetsdag, där han kombinerar drift med utvecklingsarbete. Han berättar om sitt intresse att förbättra och effektivisera processer, bland annat genom digitalisering och dagens nya metoder.
“Genom digitalisering kan vi utveckla mycket, bland annat inom proaktivitet. Jag tycker att blandningen är kul och belönande, vi kan ju ta hand om våra kunder ännu bättre när vi hittar smarta arbetssätt, och då är digitalisering och administrativt arbete absolut ingen last utan något som direkt underlättar det praktiska. Vi kan skapa ännu större värde i det vi levererar“, berättar han.
En fot i dammet med örat vänt mot kunden
För Robert är det viktigt att utvecklas som organisation och samtidigt ha örat vänt mot kunderna. För att fatta goda beslut är insikterna från driften viktiga. En sak i teorin kan te sig annorlunda i praktiken. I intervjun understryker Robert om vikten att ha ” en fot kvar i dammet” för att hålla huvudet på skaft.
Anslutningen till Länsbygg
När Robert kom i kontakt med Länsbygg berättar han att det kändes hemma. Det var värderingar han kände sig välbekant med och själv delade. Värderingar som handlar om vikten av nära samarbeten, stå upp för löften och ständig yrkessträvan efter att göra rätt.
”Det är ett företag där man får vara med och påverka och tycka till, jag fick snabbt tilliten att börja forma och bygga vidare på verksamheten. Det känns bra, Länsbygg lever och andas samma byggservicefrågor som jag själv står för” säger Robert.
Tillit är en grundpelare i Länsbyggs arbeten och den egna filosofin lyder; Med kunden och hållbarhet i fokus bygger vi förtroenden. På samma sätt som kunderna ska kunna lita på att Länsbygg levererar det yttersta i projekten, ska medarbetarna känna tillit till varandra i lagspelet. Robert har visat sig vara ett levande multiverktyg av filosofin, med sin balans mellan praktik och en blick vänd framåt.
Framtiden och den yngre generationen
Att bygga något starkt handlar om det interna och fundamentala, det som pågår i driften varje dag. Samtidigt vill Länsbygg vara den aktören som vågar göra skillnad och bygger inför framtiden. Som en del av arbetet gäller det att fortsätta vara en attraktiv arbetsplats för nästa generation som kommer. Robert är en av dem som välkomnar nästa generation byggare.
”Jag tror på att rätt folk dras till rätt folk. Jag tror att en av de första sakerna som elever och lärlingar märker är varför folk väljer Länsbygg. Det handlar om vilka vi är och hur vi jobbar tillsammans och jag vill tro att det märks utåt.” säger Robert.
Vi är glada att kunna presentera Robert här på Länsbygg, som en förebild för nästkommande och som förädlar det traditionella. Vi ser fram emot att fortsätta utvecklas tillsammans!
